従業員数
689名
平均年齢
41.5歳
平均勤続年数
15.7年
平均残業時間
18.9時間
年間休日
127日
産休後の復帰比率
100%
平均年収
775万円
休日の過ごし方
1位
お出かけ 買い物、外食等
2位
家族サービス 子供と過ごす等
3位
趣味 映画,釣り,ツーリング,ネット閲覧等
4位
家でのんびり 何もしない等
5位
体を鍛える スポーツクラブスイミング等
働きやすさだけでなく、心身のリフレッシュや従業員同士の親睦を深めることも目的に様々な制度を用意しています。
社員持株会
拠出額の10%
スポーツ補助制度
月会費の50%もしくは 3,000円/月
確定拠出型年金制度
60歳まで企業が掛け金を拠出
借上社宅 本拠地エリア外での勤務の場合、
家賃の65％
従業員懇親会（ひまわり会）
会社の費用負担100％で実施
レクリエーション費負担制度
会社が5,000円/回 年間で10,000円まで会社が負担
GLTD（団体長期障害所得補償保険）
66歳まで補償
メディカル・セレクト(医療保険)
100万円給付
各種クラブ活動
全国の5つの事業所でフットサル部を設立し活動を行っています。 また本社には野球部もあり、定期的に試合を行っています。
東急ハーベストクラブ会員
約30か所
食事補助
1日1食分150円
この他にも書籍購入の補助など、様々な面から従業員の教育に積極的に取り組んでいます。
階層別研修
200種類以上
海外語学留学制度
最長1年間
資格報奨金制度
設定された資格を取得すると、報奨金が支払われます。対象となる資格は50種類以上！